本学期我担任七(6)班班主任,面对着这个全校闻名的差班,我开始时踌躇冥志,只差仰天长叹:“时也,命也!”然而,工程师的灵魂驱使我非把这个落后的班级改造好不可!
改造的结果如何呢?一个月过去了,本班的班风班纪博得了学校领导的肯定,同年级老师的称道。因为有此小绩,反倒惹得我有了以下的侃侃而谈。
凭着我几十年的经验,我深知要改变一个落后的班级,如果做不好后进生的转化工作就是一句空话。可是眼前我这个七(6)班就是一个后进生多的班级,并且这些后进生又是同一伙老乡、老同学,几乎是个小团体。
针对这一现状,我决定开学先做好“降虎”工作,当然这个“降”不是用武力来降。
说到这个“虎”,我班学生董永峰确实名副其实。该生年龄大,个头高大,力气也超群,且助手也多。因此,班上只要哪个同学他看不顺眼,非遭其刁难不可,至于谁想做点好事,没他同意,起哄、挖苦、嘲笑绝对少不了。
开学第一天,我故意不宣布什么班规班约,免得有人违反使我骑虎难下。我只是给他们讲些人生哲理以及历史上浪子回头的故事,希望能正确引导他们成长,岂知,我话刚讲完,董某就大声嚷嚷道:“老师,不用讲了,我们都长大了!”顿时,课堂有些“骚动”,出于同学们的意料。我非但没有高声地叱喝,反而肯定了董永峰的插话:“说得好,董永峰就是懂事,知道自己长大了。不像我们某些同学早晨上学还在找红领巾。”说完我故意诱导大家击掌鼓励。
没想到他下课竟悄悄地靠近我问道:“老师,你干嘛带大家鼓掌,是不是讥笑我?”我当时很诚恳地拍着他的肩膀道:“董永峰,说实话,我昨天看到你上学期的评定时,确实感到你是后进生,可是,刚才你的那话起码改变了我对你百分之六十以上的看法。”没想得到他竟对我说:“老师,您看得起我!”
下午放学,我故意不安排值日生扫地,看看有无活雷锋出现,当听到我刚提出下午怎么扫地时,他马上拿起扫把就扫,同学们都用诧异的眼光看着他。我赶紧插上一句:“董永峰上午说自己长大了,现在大家看看他长大了没有?”这下全班同学心悦诚服了,掌声几乎成了暴雨,而且与他要好的都加入了卫生队。
第一炮打响了,后来我便因势利导,班上的好人好事好真如春天的小笋悄悄露了出来。俗话说;:“江山易改,秉性难移”。董永峰偶尔做好事也不足为奇了,可是捣乱班级影响班级荣誉的事还是时有发生。
如做广播操时,他就经常我行我素,难有合拍的动作,甚至站在那儿不动。
我每次看见都不当场批评,只是在午休时,单独叫他到教室外面谈心,常提起他为班里做的好人好事,希望以后把操做好,不要影响班级荣誉。他渐有悔悟,并且又一次当即对我说:“老师,您真的给了我很多面子,我以后再犯就对不起您了,万一……您拍我肩膀就OK了!”
从此,他做操也逐渐正规了。然而,东边晴来西边雨。有一天,他又恶习复发,课间拿着扫把在教室舞动,被我逮了个正着,我两眼直盯着他,他第一次出现惊恐神情,而我呢,只是拍了一下他的肩膀就走了……
由于我对待后进生能重点攻破他的弱点,正确处理他的不良行为,牢牢把握不伤害他们自尊心的底线,因此,我班的后进生也渐渐地随着“老大”董永峰的转变而转变过来了,班风当然就好转了。
由此得悟:班级整改中,后进生的转变工作是重中之重,而转变工作中,及时发现问题,及时正确处理问题,在处理问题中,尊重学生的自尊心非常重要。
七(6)班班主任:宁立祥
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